第277章

    平安渡过洪涝灾害后，王若右安心了，他选择去攻读硕士研究生管理专业，为意达公司的将来寻求更好的出路。从新飞集团出来的人王若右只是其中之一，粉墨登场的人很多，当年新飞集团董事长徐家强重用的人已经老去，新的一代在徐志凯的带领下蓬勃发展，有许多人成就了一番事业。

    为了明天会更好，徐家强提出帮助一百个贫穷村脱掉贫穷帽子的计划，计划由一批中高层管理员工去实施，对贫穷村庄以不论种族和贵贱去扶持，唯一的条件就是他们必须拥护中国共产党的领导，拥护祖国统一、和平和复兴。

    派往各地的工作人员，必须克己奉公，将爱撒播人间，让落后村享受先进村的帮扶。

    年近七旬的徐家强，以一个优秀共产党员的标准严格要求自己，时刻以党员的先进性鞭策激励自己，发扬优良传统、坚定理想信念、牢记职责使命，以更加高昂的精神、更加优异的业绩做出新的贡献，以实际行动为党旗增光添彩，以实际行动兑现对党的庄严承诺。

    数十年如一日，在书写着人生的春华秋实；丰富的履历，渗透着辛勤的汗水；谦虚严谨的治学态度，传达着对祖国的热爱。每一名共产党员都是一面旗帜，每一个党组织都是一个战斗堡垒。激励广大党员学习榜样精神，踔厉奋发、勇毅前行，营造忠诚履职、干事创业、争创一流的浓厚氛围。

    由此在工作中、生活中，他努力冲锋在前，始终带领员工畅通通信、创业创富，用实际行动向他个人的志向奋进。在这次“助村”工作当中他表现尤为突出，用个人的行动践行了自己一心向党的誓言。

    一是理论上做到思想纯正。用理想信念和科学理论加强党的思想政治建设，确保党员从思想、政治、行动上向党看齐，全体党员要牢记党规党纪，牢记党的优良传统和作风。党章党规和系列重要讲话都深刻蕴含着做一个合格党员所必须具备的政治意识、大局意识、核心意识。引导党员树立大局意识，先人后己、先公后私成为党员的习惯，担当起党员的奉献精神，担当起党员与党同在的责任与义务。肯定在党的带领下经济社会取得的举世瞩目的成果，进一步增强党员使命感、责任感和荣誉感，发扬党的优良传统、建设高素质党员队伍。

    二是实践上做到遵规守纪。党员责任重大，要时刻听从党的指挥。党员要树立看齐意识，查找自我与党章党规的差距，重温入党的初心，坚定党员作为先锋的信仰感，“见不贤而内自省也”。在以后的工作中，将努力用实际行动践行自己的入党誓言，并标准，找差距，自觉做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。担当起党员先锋楷模的责任，树立党员守纪标尺，敦促党员做到“出淤泥而不染”，担当起树立党员清正廉洁形象的责任，做一个合格的共产党员，做到永不叛党。

    以正心得正事，不忘初心，方得始终。初心是每一个共产党人面对党旗庄严许下的诤诤誓言，是融入血脉的全心全意为人民服务的不变宗旨。干事创业虽无捷径，但却有规可循。从无知到有知、从心动到行动，要善始善终。心正则事正，行之以躬，不言而信，认准最初的方向，持之以恒，才能实现目标。摆脱私欲驱使，才是提升人生定力、构筑大人生格局的正确方向。党员干部要自觉向先进模范看齐，淡泊名利，不存非分之想，不计个人得失，将更多的心思和精力集中在切实为人民服务上。

    人生无大事，奉献数第一。短短几十个春秋，无悔人生最难得。

    徐家强为“远征”人们置办酒菜，他语重心长地说：“‘助村’工作任重道远，你们要保重，我会为每一个有‘爱’的人祝福，祝福你们早日凯旋，到时候我们再把酒言欢。”

    亓文亮问徐家强：“董事长，我别无所求，您能不能把您的行军壶给我？”

    徐家强说：“可以，虽然行军壶一文不值，但是他的精神不能丢。”

    “是，董事长。”亓文亮答道。

    “文亮，你的目的地是哪里？”徐家强问亓文亮。

    亓文亮说：“西部山区。”

    “你个人有什么要求？”徐家强又问亓文亮。

    “一壶酒足矣。”亓文亮说。

    “他们都有房车，你不需要？”徐家强再问亓文亮。

    亓文亮说：“我要公司鼎力支持。”

    “去吧，祝你心想事成。”徐家强说。

    “谢谢董事长。”亓文亮说。

    亓文亮跋山涉水来到目的地，他首先把流动党员组织关系落户当地党支部，因为党员流动前应向所在单位及其党组织提出申请，说明外出原因、时间、地点和从业情况，经同意后按规定办理手续。对长期外出、有固定地点的党员，应将其党员组织关系转至所在地或所在单位党组织。对短期外出时间在六个月以内或长期外出但无固定地点、暂时无法转移组织关系的，应为其登记、发放《流动党员活动证》。临时外出的党员，仍在原支部参加党的组织生活。

    流动党员所去单位尚未建立党组织的，应将其编入街道下属的社区党组织，由社区党组织负责管理。流动党员所去单位建有党组织的，党组织要及时接纳他们，为其办理接转组织关系或填写《流动党员活动证》等手续，不得以各种理由拒绝接收流动党员。

    党员外出地点不固定的，应主动与原党组织保持经常联系，定期汇报外出后的思想、工作和学习情况，并按时交纳党费，完成党组织分配的工作。

    对那些未经党组织和有关部门批准外出的党员，或外出后不主动与原党组织联系、没有正当理由连续六个月以上不参加党的组织生活、或不交纳党费、或不做党所分配的工作的，按自行脱党处理。

    党员三人以上集体外出，原党组织应当根据他们外出时间的长短和人数的多少，建立临时党组织或临时党小组，使其定期过组织生活，隶属于原党组织领导。

    对持有《流动党员活动证》外出的党员，原所在党组织要通过信函、互联网等多种联系方式，了解党员在外地的情况，向其通报党支部的有关决议和重大事项，寄发学习材料。

    对于流入的党员，党组织要及时主动地与他们联系，吸收他们参加党的组织生活。特别是对于持有党员组织关系介绍信或党员证明信的党员，要及时地把他们编入一个党的小组或支部，这样会更加便于他们参加党的组织生活，也便于党员接受党组织的教育管理。

    杏花峪村党支部书记邹振涛与村主任廖政华接待了亓文亮，由廖政华安排亓文亮住在杏花峪村委会议室内。

    听村支书邹振涛介绍，杏花峪乾隆年间建村，村民们好客热情，村内的杏子，西瓜和石榴，远销上海，BJ，深圳等，甘甜可口，无不称赞。南接万亩榴园，西邻马廖公路，东、南、西三面由五座山峰环绕，尤其山上的盘山路，从山下一直通往山顶，宛如一道蜿蜒的屏障。

    杏花峪村民风古朴，农闲时，村民在石榴树下，或畅饮、或下棋、或闲聊，宛如世外桃源。山坡及峪中多种植各种小杂粮，皆为天然绿色食品。峪中山泉含多种矿物质，久负盛名。山鸡、野兔、斑鸠等野生动物遍布峪中。

    村装占地约四千亩，是休闲度假的理想之地。从西路进山，站在水库坝上听余音袅袅的山歌，看云雾缭绕的山景，碧波荡漾，山水相接，水天一色。顺路而上，可踏入十步一溪、百步一泉的水乡世界。

    峪中最有名的要数老泉，泉源像“勺头”，深有数米，清澈见底，甘洌可口，终年不干。泉水淙淙，蜿蜒数里，像“勺柄”，因此又名勺子泉。喝一口清凉的泉水，闲坐林间小憩，倾听泉水击石，泠泠作响，欣赏苍松、古槐、奇花异草，听涛声、尝野果、喊山音，如诗如画，如痴如醉，仿佛进入人间仙境。到达峰顶，可尽情领略无限风光在险峰的奇妙，晴好天气，向西可观微山湖上白帆点点，向南俯瞰万亩榴园花红似火。

    春来，漫山遍野绿草丛生，青翠欲滴；深秋，枫叶遍山，层林尽染，时有山鸡飞舞，野兔出没；冬日，苍松挺拔，白雪冠顶，蔚为壮观。尤其是在烈日炎炎的夏季，更是鸟鸣低谷花似锦，怪石清涧怡人心。峪中深处，浓荫蔽日，在昼犹昏，凉爽宜人。

    周末或假日，可以逍遥游，可观飞瀑、游水库，或采野果、猎野味、吃野餐，仿佛置身于世外桃源，远离喧嚣，让人心旷神怡、超凡脱俗、流连忘返。唯一美中不足的是交通极为不发达，虽然“村村通”公路可以进山，但是公路老化严重，几处公路段被山洪摧毁，村民们为了出行方便，用乱石简单修补，坑坑洼洼异常难行，而且大部分路段不能错车，导致农产品不能及时运出，农民典型“丰产不丰收”。

    从亓文亮接触消费者和采购商的情况看，“个头大”、“好看”成为了优质果品的重要标准，在这种标准的引导下，增加种植密度，大量使用化肥，导致土壤酸化，板结，同时，不疏果使得果树透支健康，让果树在一种“亚健康”状态下“生育”，势必影响果树生长寿命，在这种情况下，果品质量如何能好？

    试想一下，果品质量不好，价格怎么可能提高？价格不好，收入就受限，果农越发舍不得投入，因此，陷入一种恶性循环的“死结”。

    在一定的市场范围之内，因为水果并不是“刚需”产品，对于消费者而言，好吃又价格适宜，那么，消费者就会多吃一些，反之，消费量就必然受限。而当市场上水果产能过剩时，果农只能通过降价来处理，如此“价格战”打下来，受伤的自然而然还是果农。

    这些年，市场上不断地推出好吃的新品种，随着交通及物流业的快速发展，优质果品的市场渗透性越来越强，所以，水果市场的竞争，己不再是单一品种的竞争，而是某一季节内多品种的竞争，在这种情况下，消费者面临“好吃”、“好看”、“价格”等多纬度的竞争，其它优质品种挤压，这也是导致丰产不丰收的重要因素。

    大部分果农的销售都是依赖收购商，而收购商是逐利的，一旦市场水果量大，那么，销售商手中的谈判权就处于优势，对果农压价就成为首选，其实，这也不能太怪果商，在一个果品大市场，供需关系决定了产品价格，当果农将鸡蛋全部放在收购商这个“篮子”里时，你只有被动接受的份了。